公司变相罚款举报电话

您提到公司变相罚款，这违反了《中华人民共和国劳动法》中关于用人单位不得随意罚款的规定。根据《劳动法》的相关规定，公司没有制定罚款条例的权力，罚款是行政处罚的一种形式。为确保您的权益不受损害，您可以选择到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，或者通过申请劳动仲裁来维权。这些途径都能有效帮助您解决公司变相罚款的问题，保护您的合法权益。
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若公司确因您工作失误造成经济损失，可要求赔偿，但需注意：赔偿需按劳动合同约定；赔偿金额从工资中扣除时，每月不得超过您当月工资的20%。这是根据《中华人民共和国劳动法》中关于经济损失赔偿的相关规定。
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从法律角度看，举报公司变相罚款时，您可准备以下材料：收集罚款证据，如罚款通知、扣款记录等；准备劳动合同，证明劳动关系及工资情况；如有，提供与公司沟通无果的记录。这些材料将有助于劳动监察部门或劳动仲裁机构更好地了解您的情况，为您维权提供有力支持。