如果厂关停工人怎么处理

厂关停工人应获基本工资,否则单位违法。依据《劳动法》,单位需支付停岗期间基本工资,超周期不付则违法拖欠,严重影响员工生活。
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处理厂关停工人常见方式为支付基本工资或协商赔偿。若员工无过错,单位应支付基本工资;若员工造成损失,可协商赔偿,赔偿需依法进行。
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厂关停需处理工人。操作如下:1. 确认员工是否违规,未违规则支付基本工资;2. 若违规且造成损失,依据《劳动法》协商赔偿,赔偿额不超工资20%;3. 制定工资支付制度,告知全体劳动者并备案。

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